2016年1月22~23日，合肥中科普瑞昇生物医药科技有限公司年度工作总结大会在革命老区安徽省金寨县召开。包括公司董事长刘青松研究员、总经理任涛研究员、首席科学家刘静研究员和王文超研究员在内的55名员工参加了本次大会。大会总结了过去一年公司所取得的成绩，反思了存在的问题，为来年的提升发展加油助力。

本届年会的主题是“传承与开拓创新”。1月22日，中科普瑞昇全体员工首先瞻仰了金寨县烈士纪念馆和革命博物馆，缅怀先烈们的英雄事迹，然后踏上了红军村的上山步道，传承先烈们艰苦奋斗不怕艰难的革命精神。1月23日，从早上8点到晚上7点，整整11个小时的年度总结，每个人都参与其中，每个人都自我反思，每个人都做好了2017年的目标和计划，为做更好的自己而备战。

团队是核心，平台是基础，时代是前提

公司董事长刘青松博士在总结工作时特别提出：“我们公司之所以在短短一年内就取得了这么多的成绩和奖项，是与同志们在过去四年不分黑白地加紧苦干打下的坚实基础分不开的。更重要的是，中科院合肥研究院的大科研平台、中科院合肥创新院的产业孵化平台以及中科院的创新管理体制，对我们的大力支撑和支持。除此之外，时代赋予的历史发展机遇决定着整个行业的发展趋势，生物医药和精准医疗行业正迎来前所未有的发展机遇，如果没有党和国家对六大新兴产业的建设推动，我们的新技术、新产品、新服务也不会受到关注。” 整个团队从最初的10余人发展到现在的50余人，团队目前拥有28条药物研发管线，其中一项将在2017年申报临床。

中国科学院是中国自然科学最高学术机构、科学技术最高咨询机构、自然科学与高技术综合研究发展中心，并向社会输送了大批高素质创新创业人才。2016年8月，白春礼院长在调研合肥研究院和中国科技大学时，就对中科普瑞昇团队“临床肿瘤精准用药技术”的规模应用及新药创制表示了高度的期望。

反思之余，着重改进

中科普瑞昇公司成立于2015年7月，而团队早在2012年就开始组建。过去4年每逢年度总结，团队的每位成员都要进行深刻的自我反思，从个人生活到工作态度，从思维逻辑到与人相处，从谦虚谨慎到大胆创新，这些自我反思发人深省，已然成为团队的文化。2016年的年会总结，重点仍是自我反思、问题与改进。

公司总经理任涛博士在报告时提出：“2016年是“十三五”规划的开局之年，也是中科普瑞昇公司的奠基之年。回首2016，中科普瑞昇取得了许多荣誉，主要有：安徽省高层次人才团队认定；成功申请安徽省精准医疗重大工程；中科普瑞昇医学检验所验收通过并获得医疗机构执业许可证；成功申报安徽省精准用药技术工程实验室；获得第五届中国创新创业大赛优秀企业、第二届合港创业大赛一等奖、合肥年度榜样“十大创新人物”奖。荣誉与责任并行，中科普瑞昇获得的奖项越多，社会对我们的认可度越高，我们肩上的担子就越重，2017年我们需要加倍努力，加快科研成果产业转化的步伐，这就要求我们团队的战斗力需要加强。所以，每个人在自我反思后，要将问题-改进目标-改进措施列出来，希望来年能有一个大的提升。”

2017年撸起袖子加油干

感谢2016年所有关心和支持中科普瑞昇的各级政府部门和领导干部，感谢中科普瑞昇的每一位合作伙伴。2017年，中科普瑞昇将牵头走出一条“安徽特色的精准医疗”之路，在肿瘤精准用药治疗上攻克艰难，在针对高血压、糖尿病、高血脂等慢性疾病的精准用药项目上推出惠民检测产品，并做好公共药物筛选大平台的建设工作。

值此新春佳节之际，中科普瑞昇全体员工祝大家鸡年大吉！身体健康！阖家幸福！